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合一领袖学院《薪酬与绩效管理落地特训营》课程时间:10月15日-16日
发布时间:2019-10-09 浏览量:

没有三头六臂,却要处理千头万绪。一个成功的企业如一艘逆风而行的航母,管理者想要保证队伍的顺利前行,就要不断解忧排愁。难题不断有,以「薪愁」为首,突围这一问题,企业很多难题迎刃而解。

「薪愁」不单单在于如何发工资让员工满意,老板乐意。而是真正有一套科学行之有效的薪酬与绩效管理方法,吸引员工、留住员工、激励员工、用好员工、培养员工。

2019年10月15日-16日,合一领袖学院联合武大总裁班同学会《薪酬与绩效管理落地特训营》重磅开课,诚挚邀请冉斌老师亲临,传授领导者们如何靠价值凝聚团队,靠信任管理团队,靠赋能发挥团队秘籍,用薪酬和绩效管理工具,将“蛋糕”做大、分好!

【师资介绍】

冉斌

杰出的领导力专家和人力资源专家,曾在某外资咨询公司任职高管七年及在某上市公司任职副总裁三年,现为深圳华盈恒信咨询集团董事长,冉斌先生长期从事领导力及企企业管理系统的研究咨询及培训工作,是国内系统管理方法论最早的实践专家之一,同时也是北大、清华、复旦、中大、浙大和经济文化交流中心、新加坡中华总商会、合益商学院的常年讲师。

课堂上,你将现场感受企业薪酬与绩效管理经典的核心理念与实操案例,聆听经典管理理论,零距离接近中国企业管理实践。

课程精彩感受:

★ 纠正错误的绩效与薪酬管理观念

★ 突破知识、眼界、心智、能力的壁垒

★ 运用管理工具为绩效与薪酬考核提供保障

★ 攻克绩效与薪酬激励中的“疑难杂症”

★ 七幕实战沙盘演练心得,开启绩效与薪酬管理新大门

落地解决薪酬体系的内部公平性和外部激励性的问题,2019年10月15日-16日,合一领袖学院联合武大总裁班同学会《薪酬与绩效管理落地特训营》课程邀您体验!

 
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